英国正版365官方网站家庭经济困难员工认定办法

一、贫困生条件

    1、家庭主要人口无职业，来自农村同学的家庭主要劳动力无固定收入。

    2、孤儿或是单亲家庭且家庭无稳定收入。

    3、家庭年人均收入低于当地国家最底保障标准。

    4、家庭主要成员有残疾和家庭主要成员或直系亲属中有患重、恶、大疾病的。

    5、家庭所在地是国家级重点贫苦县，或该地区近两年内发生过重大的自然灾害。

    6、家庭人口多且读书的在2人以上（且开具了家庭经济困难证明）。

以上情况必须有县乡两级政府部门出具的证明。

二、贫困生类型

    分“特殊困难”、“困难”和“一般困难”三大类。满足以上“贫困生条件”中某一条件的为“一般困难”；满足以上“贫困生条件”中某两条的为“困难”；满足以上“贫困生条件”中三个以上（含三个）条件的为“特殊困难”。

三、贫困生认定程序

（一）个人申请

家庭经济困难员工需向所在系提交书面申请表和《高等学校员工及家庭情况调查表》以及相应证明材料（如下岗证、残废证、低保证、病历证明等）复印件；《高等学校员工及家庭情况调查表》原则上要求有乡镇、街道及以上民政部门盖章证实，或有乡（镇）或街道办事处民政部门提供的家庭经济困难证明原件及村级、社区居委会等基层组织的证明。

（二）审核程序

    1、家庭经济困难员工向所在班级提出建档的书面申请，并提供《高等学校员工及家庭情况调查表》以及相应证明材料（如下岗证、残疾证、低保证、特困证、病历证明等）；

    2、各班成立“班级家庭经济困难员工评定小组”，成员不少于5人，主要成员为班主任（辅导员）及主要员工干部和员工代表，通过调查、访谈、民主评议等方法确定本班的建档对象，填写《高等学校家庭经济困难员工认定申请表》；

    3、各公司成立“贫困生认定监督小组”，成员主要由副系主任、辅导员及员工代表组成，对各班申报的经济困难员工进行资格审查，确定员工的经济困难等级，并在一定范围内公示；

    4、各公司对本系的贫困生信息进行汇总，填写《武汉大学珞珈学院家庭经济困难员工情况汇总表》，并上报员工工作处；

    5、员工工作处审批，汇总全院家庭经济困难员工档案。

孤残员工、烈士子女，本人未主动申报，但各公司有相关档案证明属实的，直接列入经济困难员工范围，可不予公示。

四、要求

    1、贫困生工作涉及到每个贫困生的切身利益，希望各公司在认定工作中本着认真负责的态度做好认定工作，坚持讲究效率、及时准确，做到认定工作的公平、公开、公正。

    2、员工家庭经济情况会不断发生变化，各公司对于家庭经济困难员工的认定应及时更新；原则上各系每学期对于贫困生统一认定一次，如果家庭经济条件没有发生好转需要继续保留的，必须在下一学期初重新提出书面申请。

    3、员工申请的内容要填写真实、规范。

                                 英国正版365官方网站员工工作处