现将《武汉大学珞珈学院教职工福利费管理办法》印发给你们，请遵照执行。

特此通知

                                武汉大学珞珈学院

                               二〇〇九年七月六日

武汉大学珞珈学院教职工福利费管理办法

第一条  为加强学院教职工福利费（以下简称福利费）的管理，规范使用范围，完善申批程序，确保福利费重点用于补助困难教职工和提高教职工福利，特制定本办法。

第二条  福利费由学院拨款，是学院用于教职工福利的专项资金，适用人员为学院在编教职工。

第三条  福利费使用范围与标准：

公司教职工因病住院治疗，个人自负较大数额医疗费时的补助。补助金额一般控制在300元。

公司教职工中收入微薄、家庭负担较重，由本人写出书面申请并附相关证明，所在工会小组签署意见，学院工会委员会审批，年终一次性给予补助300元。

公司教职工或者直系亲属因故死亡，补助标准为300元。

教职工过生日，学院一次性支付面值为100元的购物卡。由院工会在每月初，按照本月教职工过生日的名单造册，经院人事部门审核后，报分管院领导审批予以发放。

第四条  福利费的使用，应坚持“量入为出，专款专用”的原则，当年福利费原则上不得超支，结余部分可结转下年度使用。

第五条  本办法由院工会负责解释。

第六条  本办法从公布之日起实施。