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建桥梁,树榜样——2021-2022员工工作助理面试圆满结束

作者:时间:2021-10-20点击数:

(通讯员:李晓嫚)为更好地开展学院工作,培养员工干部的综合能力,beat365亚洲体育官网于2021年10月15日中午12:00,在综一203会议室举行了2021-2022学年员工工作助理面试。出席本次面试的领导及老师有:公司党总支副书记胡美玲老师、团总支书记李晓嫚老师、辅导员张婉莹老师、辅导员岳檄文老师和辅导员员刘洋老师。

本次参与面试的12名同学,从本人基本情况、近一年学习、工作情况和对应聘岗位的工作设想四个方面进行自我介绍,最后由老师们对面试的同学们进行简单提问等考核,让我们一起来看看各位同学的情况吧!

王家骏同学表示,要做好辅导员助理,首先要对辅导员的基本工作有所了解:思想政治教育、党团和班级建设、就业指导、心理健康教育与咨询等。辅导员助理也有帮助辅导员建设班级团体、培养班级凝聚力的责任和义务。

颜润秋同学认为,员工助理首先应在老师的指导下开展工作,协管班级教育、拟定工作计划、制定工作方案。此外他还表示,老员工应有丰富的课外生活,而如何让同学们拥有更多的课外活动是他当上辅导员助理后最想去做的事。

徐宗良同学从辅导员的本质意义出发,认为辅导员助理不仅要有员工干部主动向上、富有责任心的品质,还要有像辅导员那样心怀大众、热情工作的特质。辅导员助理作为员工与老师之间的桥梁,向下要对员工传达辅导员的观念,向上要对辅导员转达员工的疑问,对于辅导员、助理和员工之间的共同学习、共同进步具有重要的作用。

张逸轩同学作为上一任辅导员助理,协助辅导员老师完成了辩论赛、广场舞大赛和特色团日活动的开展,对学院的日常事务安排较为熟悉,在工作经验和和人事处理能力方面也具有较大的优势。对于未来的工作,他表示,如果能留任成功,他会努力改正自己工作的不足,以公正的态度对待每一项工作,争取将这份工作做的更好。

欧阳威同学认为,当员工助理,不仅能在工作中学到很多东西,还能在工作中找到自己的缺点,发现自己的不足。如果可以竞选成功,他会以具备明确的管理意识、良好的素质心态、全面的知识结构和专业的知识技能严格要求自己,努力将这份工作做到最好。

吴子昌同学表示,员工助理要与老师之间协调工作,积极向老师汇报自己工作和所管班级的状况。对于不擅长与老师交流的同学,要主动与其沟通,若同学遇到什么问题,要及时向老师做出反馈。

鲁丽娟同学目前担任通信1901班班长一职,去年暑假期间任学校招生助理,在与老师和同学的沟通能力上具有一定的锻炼。她表示,员工助理要积极协作辅导员的工作,当遇到紧急事件而老师不在的情况下,应主动发挥辅导员的作用,帮助同学解决问题,为同学排忧解难。

郭辰启同学是一名退伍老员工,通过在部队的锻炼,他的政治素养、道德品质都得到了很大的提升。对待员工助理这份工作,他认为,员工助理作为员工干部,应以身作则,在生活上自己会保持积极乐观,学习上也要勇争前列,为同学树立榜样。

闫业飞同学拥有近一年的工作经验,在组织管理和办公能力上具有较大优势。他表示,辅导员助理应明确自己的职责,协助辅导员处理班级日常工作,化解同学之间的矛盾,时刻了解同学的学习、生活和心理状态,真正实现辅导员助理的价值。

周梦梦同学表示,如果竞选成功,她会积极配合辅导员的工作,认真完成辅导员分配的任务,协助所管班级的班委进行班级建设工作,以“一切服从导员安排,个人利益放在最后”的原则担负起员工助理的职责。

李虎同学在大一担任过一年的班长,具有较强的共情能力,对于所面对的问题,他能从多方面进行思考。关于此次竞选,他表示,当选员工助理,在帮助老师处理日常事务的同时,还可以在一定程度上激发自己的学习动力,促进自己各方面能力的提升。

胡文龙同学是所在班级的班委,对员工管理工作有一定的了解,并且学习成绩优异;同时对于一些办公软件WPS、office的使用都有一定经验,可以帮助老师们整理收集各类文件,能够很好地解决员工们生活、学习各个方面的问题,自己也拥有很强的学习能力,希望各位老师能给予自己一次锻炼的机会。

希望参加本次竞聘的同学,不管能否入围员工工作助理一职,都能不忘此刻竞选的这份初衷,向着自己的目标不懈奋斗,学有所成,为班级服务社会,为学院服务。


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